OFFRE D'EMPLOI

CHARGÉ DE PROJET – SERVICES MÉCANIQUES

SOMMAIRE DU POSTE
Le chargé de projet - Services mécaniques assure la planification, la coordination et la réalisation de projets en services mécaniques. Il agit comme point de référence entre les équipes internes, les clients et les partenaires afin de livrer des projets conformes aux attentes, dans le respect des coûts, des échéanciers et des normes en vigueur.

CE QU'ON T'OFFRE

icone conciliation travail famille

CONCILIATION TRAVAIL/FAMILLE

icone stabilite d emploi

STABILITÉ D'EMPLOI

icone formation continue

FORMATION CONTINUE

icône activités sociales

ACTIVITÉS SOCIALES

Responsabilités

Dans le cadre de son travail, le chargé de projet – Services mécaniques doit :

– Planifier, organiser et assurer la réalisation des projets (portée, échéanciers, budgets);
– Définir les besoins, les objectifs et les stratégies de réalisation;
– Suivre l’avancement des travaux et ajuster au besoin;
– Gérer les risques, les imprévus et les demandes de changement;
– Assurer la relation avec les clients et maintenir leur satisfaction;
– Négocier les mandat et modifications selon les besoins du projet;
– Veiller à la qualité, à la sécurité et à la conformité des travaux;
– Contrôler les coûts et la performance des projets;
– Coordonner les équipes, les sous-traitants et les fournisseurs;
– Planifier et répartir les ressources humaines et matérielles;
– Assurer les suivis administratifs, contractuels et financiers;
– Produire les rapports, les suivis et la documentation de projet.

Profil

– Détenir un baccalauréat en génie mécanique, civil, des matériaux, de la construction ou dans un domaine connexe (toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée);
– Avoir de l’expérience ou en gestion de projet (en milieu industriel un atout);
– Maîtriser la planification, le suivi et la coordination de projets;
– Faire preuve d’autonomie, de leadership et d’organisation;
– Avoir de l’aisance en résolution de problèmes et en prise de décision;
– Savoir communiquer, négocier et influencer de façon professionnelle;
– Être capable de mobiliser une équipe et maintenir un bon climat de travail;
– Avoir une bonne connaissance de la suite Microsoft 365 et avoir de la facilité à travailler avec des outils informatiques;
– Savoir travailler efficacement en équipe;
– Pouvoir travailler sous pression et savoir respecter des échéanciers serrés;
– Être autonome, rigoureux, polyvalent et proactif;
– Maîtriser le français à l’oral et à l’écrit.

* Dans le cadre de notre programme de référencement, ce poste est un emploi de catégorie 2.

Le masculin est employé uniquement pour alléger le texte et inclut toutes les personnes.

No AP-2202285

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